2021年3月19日上午，2021版研究生人才培养方案修订工作会议顺利举行。3044am永利集团全体研究生导师参加了会议，汇报了专业学位培养方案修订情况。公司李婷婷副经理（主持工作）主持本次活动。研究生负责人龙社勤老师对学院培养方案修订进行了详细解读。
会议开始，李婷婷副经理传达了学校研究生院的工作要求，强调学院研究生的培养模式应当与时俱进，并提出坚持质量第一原则，合理提升研究生学业挑战度、增加课程难度、拓展课程深度，课程设置应当体现对研究生学术能力、实务能力、创新能力的基本要求，实现研究生课程的体系化改造，提升课程体系对于研究生人才培养质量的支撑作用。
在会议中，研究生办负责人龙社勤老师详细介绍了培养方案内容修订情况，根据学科专业发展趋势，调整和增设课程内容，突出专业特色，务实培养目标，修改培养环节要求，调整专业课程设置。并就修订重点内容在不同专业之间进行了详细比照。在会上，各位老师就课程设置、培养方法等问题各抒己见，积极为人才培养方案的修订建言献策，爱生之情，溢于言表。
